接触器研发主管

接触器研发主管

	Career Opportunities Provided By International Headhunting Company
	公司行业：咨询/管理产业/法律/财会
	公司类型：合资
	公司规模：20人以下

职位类别:	278	发布日期:	2008-10-07
工作地点:	宁波	工作经验:	1-3年
最低学历:	本科	招聘人数:	若干
职位月薪:	0	工作性质:	全职

职位描述/要求：
主要工作职责 1. 为研发团队制定详细并可操作的工作计划； 2. 确保能按时并按预算成本完成项目，并能符合指定的指导方针和技术要求； 3. 帮助团队成员解决技术和设计问题； 4. 与其他各部门能进行协调合作（其他团队，实验室，顾问等）； 5. 能运用必要资源以确保加快项目进程。主要招聘要求 1. 机械或电气及相关专业，本科以上学历； 2. 有五年以上工作经验,并至少有三年是从事接触器或热继电器产品研发工作； 3. 熟悉产品技术发展状况,了解行业内销售的主要型号产品的优缺点； 4. 具有领导研发团队,能协助制定研发计划及解决技术和设计问题的能力； 5. 具备英文读写能力。

联系方式：
esearching@coremeasures.org

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